Entreprise et racisme
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Avec la CGT victoire des travailleurs et travailleuses sans papiers.
A paris ou ailleurs...
Avec la CGT victoire des travailleurs et travailleuses sans papiers.
Une victoire qui tire tous les travailleurs et travailleuses vers le haut (1).
Ils-elles - sans papier - travaillent 11 heures par jour, 60 heures par semaine mais pour un salaire de 35H. Au mieux ! (...)
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Travail, discriminations, harcèlement : Pourquoi privilégier la médiation ? D et L Bouzar
Travail, discriminations, harcèlement : Pourquoi privilégier la médiation ?
Note sur un chapitre du livre de Dounia et Lylia BOUZAR
Le livre de Dounia et Lylia Bouzar « Combattre le harcèlement au travail : décrypter les mécanismes de la discrimination » (Albin Michel octobre 2013) était en vente « (...)
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A l’Epide de Compiègne, envoyer des courriels racistes et pornos vaut un simple avertissement
A l’Epide de Compiègne, envoyer des courriels racistes et pornos vaut un simple avertissement
23 février 2014 | par Louise FESSARD
Plusieurs courriels racistes et pornographiques ont été envoyés depuis la messagerie professionnelle du directeur adjoint du centre Épide de Compiègne, chargé de (...)
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DARES Les facteurs de discrimination à l’embauche...
DARES Les facteurs de discrimination à l’embauche pour les serveurs en Ille-de-France
Résultat d’un testing. DARES sept 2009
Plus que la nationalité c’est la consonance du nom et prénom qui génère la discrimination.
Cette discrimination est plus forte pour les contrats à durée indéterminée et sur (...)
